2月7日上午，哈城投集团城安公司召开春节假期后第一次总经理办公会议，传达集团2022年经济指标制定及作风纪律整顿工作会议要求，全面部署公司2022年整体工作推进，吹响新春实干响亮号角。

会议就夯实公司年度经营指标、抓好团队作风建设、拓展经营思路、重点项目开复工建设、安全生产和疫情防控等工作进行全面部署，激励全体干部职工以饱满的精神状态投入工作。

会议就确保完成全年工作目标提出四项要求：

一是明确全年任务指标，向历史新高冲刺；

二是不断探索市场化激励机制，形成行之有效的奖励方案，确保完成年度经营指标；

三是严格把控成本费用，进一步缩减费用支出；

四是加强公司作风建设，公司上下要统一思想，深化认识，层层做好压力传导和责任落实。

会议强调，2022年是城安公司推进高质量发展的关键之年，全体干部职要把个人发展和公司命运紧密联系起来，凝心聚力、努力奋斗，实现个人成长与企业发展双促进双提高。

文、图/城安公司 鲍超